黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：一、強化責(zé)任落實，實行“一崗雙責(zé)” 年初，局黨組將黨風(fēng)廉政工作納入重要議事日程，要求黨組成員在負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作的同時，承擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管的格局。 與各基層所、事業(yè)單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確工作任務(wù)和責(zé)任，確保黨風(fēng)廉政工作有部署、有落實、有考核。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
1、強化理論武裝，筑牢思想防線，通過集中學(xué)習(xí)、專題黨課等形式，組織全體干部深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列重要講話精神，確保思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
2、壓實主體責(zé)任，狠抓作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層簽訂責(zé)任書。聚焦“四風(fēng)”問題新動向，堅決整治形式主義、官僚主義，切實為基層減負(fù)，提升工作實效。
3、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，強化日常監(jiān)督，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)，加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，防范廉政風(fēng)險。
4、深化廉政教育，建設(shè)廉潔文化，組織開展警示教育活動，用身邊事教育身邊人。積極營造風(fēng)清氣正、崇廉尚實的工作氛圍，引導(dǎo)干部知敬畏、存戒懼、守底線。
5、堅持問題導(dǎo)向，抓好整改落實，對照上級要求和群眾反映強烈的突出問題，建立整改臺賬，明確責(zé)任時限，做到即知即改、立行立改，確保各項工作落到實處、取得實效。
相關(guān)問題解答
1、今年咱們單位黨風(fēng)廉政建設(shè)主要抓了哪幾塊兒工作??？
今年我們重點抓了學(xué)習(xí)教育、風(fēng)險防控和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)這幾塊兒，比如組織大家學(xué)了新修訂的紀(jì)律處分條例，還針對采購、審批這些關(guān)鍵崗位排查了廉政風(fēng)險點，搞了專項檢查，對苗頭性問題也及時約談提醒了。
2、有沒有具體措施防止“四風(fēng)”問題反彈？
有的！我們盯緊了公款吃喝、公車私用這些老問題，節(jié)假日前后都會發(fā)通知提醒+突擊檢查，另外簡化了會議和文件，強調(diào)辦實事少折騰，群眾反映的作風(fēng)問題基本做到件件有回應(yīng)。
3、下一步黨風(fēng)廉政建設(shè)怎么推進(jìn)？
接下來要繼續(xù)壓實責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭簽承諾書，層層傳導(dǎo)壓力，還得加強日常監(jiān)督，尤其是對基層單位的微權(quán)力運行，打算用信息化手段提高監(jiān)督效率，最后要深化警示教育，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。
4、群眾怎么參與監(jiān)督？投訴渠道暢通嗎？
特別歡迎群眾監(jiān)督！我們有公開的舉報電話、郵箱和信訪窗口，今年還開通了線上平臺，掃碼就能反映問題，所有渠道都有專人處理，嚴(yán)格保密，查實的問題會第一時間向社會通報結(jié)果。
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